El Dr. Alejandro González de la oficina en el Nuevo centro municipal, habló de las posibilidades de capacitaciones en distintas áreas, sea por el programa “Fomentar trabajo” u otros talleres con grandes oportunidades de inserción laboral con 60 chicos que firmaron convenios en esta gestión de 3 meses, brindando también posibilidades a las personas con el certificado CUD.
Por el programa “Fomentar trabajo” hubo firma de 30 convenios en enero y otros 30 en el periodo febrero – marzo, ingresando quienes realizaron la capacitación a empresas con un haber que se hace cargo Nación más una parte que pone el comercio. Por fuera de este tipo de programas, explicó por ejemplo que de la capacitación de Asistente jurídico hay 6 personas que ingresaron en distintos estudios y, ahora dialogan con empresa por lugares para quienes realizaron la capacitación en Higiene y seguridad.
González explicó que es dinámica la relación con las empresas, enviando las mismas pedidos con perfiles que analiza la oficina de Empleo y destina entre las personas que realizaron capacitaciones.
Por último, en el camino de la inclusión resaltó que se inscribe para las capacitaciones a las personas mayores de 18 años de edad con discapacidad que cuenten con el certificado CUD, siendo todos los registros en las oficinas ubicadas en el 1º piso del Nuevo centro municipal.